接手这个班也快有一年多的时间了,经过了几个月的磨合期,一切都朝着我努力达成的目标前进。但因为班中的某些孩子,常常还是会觉得很头疼,有时想叫他们安静,扯了嗓子喊得自己很累,没过多久又老样子了,于是我决定改变策略。几天以后,事情的转机来了。
一天早上,我刚踏进教室门,学生就纷纷来向我告状,告状的内容无非就是我们班的刘同学又做了什么“惊天动地”的大事了,他们小组的同学指责了他,他不买账,就和他们吵了起来,但终因寡不敌众,败下阵来。于是,他又使出老招式——哭。我们几个
于是,我改变策略,安抚双方学生的情绪,然后心平气和地问他们事情的缘由。其实,也没什么大不了的事,就是学生之间的一些小摩擦。此时,刘同学还是觉得自己委屈,觉得自己被同学冤枉了。还是在座位上一边抽泣,一边抹眼泪。我想如果今天我继续采用冷处理的方式来解决这件事,他必定会难过上一个早读甚至更久。于是,我让全班安静下来,听我来说几句。首先,我先表扬了一批早读认真的同学,因为他们没有做突发事件的围观者,而是认真完成早读任务。然后,我严肃地对学生说:“今天早读课发生的事,
接下来,我什么也没说,让孩子们继续早读,但是早读的声音明显比刚才响亮了很多。当天的课上,学生们听得特别认真,平时上课一直走神看窗外的孩子也积极举手发言,平时那种人在教室心不在的同学也听得津津有味。
因为我的这次道歉,孩子们似乎也开始检讨自己身上的不足,也许在他们看来,老师都有需要道歉反省的地方,学生又何尝不是呢?我知道我的这次道歉战术肯东能让我的学生有所领悟。